Верховна Рада прийняла закон про впровадження єдиної системи оплати праці державних службовців на основі класифікації посад. Метою є підвищення зарплати цих працівників до 70-90% від рівня оплати в приватному секторі. Нардеп Ярослав Железняк повідомив про це. Уряд пропонував підвищити конкурентоспроможність заробітної плати державних службовців. Також в законі передбачено контроль за кількістю посад та оплатою праці державних службовців. Закон також обмежує премії та надбавки, щоб відповідати європейським стандартам управління.
